De manera conjunta la Secretaría de Educación de Gobierno del Estado y laSección26 del SNTE, anuncian que, como resultado de la mesa de trabajo entre la comisión SEP–SNTE instalada el pasado 6 de julio, se llegó a diversos acuerdos, derivado de los cuales, se tomaron resolutivos encaminados a regularizar –acorde a los criterios y mecanismos establecidos en la ley del Servicio Profesional Docente- a los docentes que ostentan plazas hora-semana-mes en los diferentes niveles educativos que cuentan con nombramiento interino limitado, conocido como código 20.
El titular de la SEGE, Joel Ramírez Díaz y el Secretario General de la Sección 26 del SNTE, Alejo Rivera Ávila, consideraron que este tipo de resolutivos brindarán mayor certeza y seguridad laboral a aquellos docentes que cumplan con lo establecido en la normativa y que muestran además el trabajo conjunto y en colaboración que se realiza entre la autoridad educativa y la parte sindical en beneficio de los trabajadores de la educación y por ende, de la calidad educativa de nuestro Estado.
Por lo anterior, las partes acuerdan el compromiso de gestionar ante la autoridad educativa federal la regularización de la situación de los docentes mencionados bajo los siguientes puntos:
1.- El docente que compruebe que su fecha de ingreso al servicio es anterior a la entrada en vigor de la Ley General del Servicio Profesional Docente (12 de septiembre del 2013), la regularización de la clave o claves que ostente el trabajador en código 20 cambiará de estatus a código 10 a través de la Evaluación de Desempeño, siempre y cuando el resultado sea bueno o destacado.
2.- El docente cuyo resultado de la Evaluación del Desempeño obtenga resultado suficiente será considerado a proponerse en horas temporales, dependiendo del recurso disponible.
3.- El docente cuyo resultado de la Evaluación del Desempeño resulte insuficiente, el nombramiento de las horas que ostenta en código 20 causará baja al término de la vigencia del mismo.
4.- El docente que labore en más de un centro escolar y que ostente clave en código 20 de la misma asignatura y obtenga resultado destacado o bueno en la Evaluación del Desempeño ciclo escolar 2016-2017 y se desempeñe en más de un nivel educativo o subsistema educativo Federal o Estatal, se hará acreedor a la regularización en dichas claves presupuestales.
5.- El docente que a la fecha ostente nombramiento con clave o claves en código 20 con más de tres años de servicio, será respetado dicho nombramiento hasta su participación en la Evaluación del Desempeño ciclo escolar 2016-2017, quedando sujeto al resultado de la misma, como se establece en el punto 1 de este documento.
